Epson, empresa japonesa líder mundial en tecnología,nombró
por primera vez desde su fundación a una mujer como Gerente General. Se trata
de Karinna Riofrio quien recientemente ocupa el cargo y vela por las
operaciones y el crecimiento comercial de la marca en Costa Rica y
Centroamérica.
Con
especializaciones en finanzas y economía, marketing, negocios internacionales,ventas
corporativas y política internacional; desde su designación Karinna ha
contribuido con el crecimiento continuo de las líneas de producto y la
expansión de la compañía en la región, posicionándola como líder en impresión,
punto de venta y proyección.
“Una de las grandes metas durante mi estancia es mejorar
la competitividad de la marca en la región, pese al contexto socioeconómico que
atravesamos en estos países. Devolver el entusiasmo de los compradores y de
toda la cadena de valor asociada es un reto que enfrento con determinación,
planificación y por supuesto muchísima ilusión”, destacó la Gerente General.
Riofrio, de nacionalidad
ecuatoriana y miembro de Business Marketing Association y de American
Management Association, tiene bajo su dirección a 135 colaboradores
distribuidos entre Costa Rica (como sede de operaciones de la región), Guatemala,
Panamá,
Nicaragua, Honduras y El Salvador
En el mundo menos de un tercio de las juntas de
directores cuentan con un 30% de participación femenina, indica el
análisis de la Organización Internacional del Trabajo; en Costa Rica, por su
parte, y según datos de la Unión Costarricense de Cámaras y Asociaciones del
Sector Privado (UCCAEP), solo 14% de las empresas tienen mujeres en cargos de
dirección general.
La actual Gerente General de Epson para Costa Rica y Centroamérica posee un alto perfil corporativo, ha desempeñado puestos como Agregada Comercial en la Embajada de México en Ecuador, moderando y facilitando el diálogo para el tratado de libre comercio entre ambos países. Del mismo modo, Gerente General de Fernández Editores también en este país sudamericano, aumentando el fujo de ingresos a un 200% en dos años.
Desde 2013 y hasta 2019,ocupó el puesto de Gerente de País para Epson Ecuador, demostrando la capacidad de cumplir constantemente los objetivos y resultados de ventas de la empresa al tiempo que aumentó los canales de ventas, la satisfacción del cliente y el éxito del equipo.
La presencia de más mujeres en las altas esferas
directivas mejora el desempeño de las empresas, aumentando hasta en un 20% su
rentabilidad, además de acelerar la innovación y atraer a los profesionales con
talento, revela un informe de la Organización
Internacional del Trabajo (OIT).
Este mismo informe expone a través de un sondeo realizado
a casi 13.000 negocios en 70 países que el 60% se benefició del trabajo de las
mujeres en puestos directivos, no solo en materia de ganancias, sino también en
creatividad y reputación.
La designación de Karina en el puesto es un
acontecimiento de suma relevancia para la empresa japonesa y confirma los pasos
de esta hacia la igualdad de oportunidades.
“Epson es una empresa líder mundial en tecnología que se
dedica a conectar personas, cosas e información con sus tecnologías eficientes,
compactas y de alta precisión, como embajadora de estos objetivos deseo lograr cambios
significativos y constantes para nuestro entorno empresarial, responderemos a
los cambios de forma rápida y flexible para mejorar nuestro valor corporativo
tanto en el medio como el largo plazo”, concluyó Riofrio.
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